Posts in category: Istorii de succes

„Când faci ceea ce îţi place, investeşti timp şi efort fără să oboseşti.”

Sunt arhitect de profesie şi afacerea pe care o conduc împreună cu soţul este în acest domeniu. Imediat după absolvire m-am angajat la o companie care proiecta mai mult pentru piaţa rusă. Soţul meu însă începuse încă din timpul facultăţii să lucreze singur şi se concentra mai mult pe designul de interior. Treptat am început să realizăm unele proiecte împreună. La început lucram în paralel cu jobul, dar apoi am trecut în echipa soţului.

La început eram doar trei persoane în companie: eu, soţul Vladimir Pânzaru şi Irina Andronic. Lansarea afacerii ne-a învăţat o mulţime de chestii. Multe lucruri le-am aflat singuri, uneori chiar din propriile greşeli. Am simţit nevoia unui mentor cu experienţă, care să ne îndrume, dar nu am avut parte de unul. Spre deosebire de alţi colegi ai noştri, noi nu suntem din familii de arhitecţi şi nu a avut cine să ne destăinuie micile secrete ale profesiei. Am descoperit singuri cum să conduci o afacere, cum să comunici cu clienţii, cu angajaţii şi cred că am reuşit.

Realizarea cea mai mare este imaginea noastră pe piaţă. Am creat-o prin muncă şi este bazată pe fapte şi încredere. Majoritatea clienţilor noştri vin în urma recomandărilor sau apelează repetat la serviciile noastre. Avem clienţi deosebiţi, care înţeleg rolul unui arhitect şi a unui designer de interior. Ne străduim mereu să facem astfel încât totul să fie bine şi frumos, iar clientul să fie mulţumit.

Urmărim câteva surse web în domeniul dat pentru a fi la curent cu noile tendinţe în materie de arhitectură şi design. Comunicăm cu specialiştii din domeniu din afara ţării. Ne străduim mereu să avem un schimb de experienţă. Avem o colaborare frumoasă cu cei din breasla arhitecţilor din ţară. Ţinem legătura cu facultatea şi, dacă avem nevoie de un specialist tânăr, atunci cerem recomandări de la ei.

Cred că pentru o femeie este important să facă ceea ce îi aduce plăcere. Căci atunci când faci ceea ce îţi place, investeşti timp şi efort fără să oboseşti şi astfel obţii succesul. Când eram mai tânără, eram mai feministă – voiam carieră, voiam să răstorn munţii. Dar de când am familie, priorităţile s-au schimbat. Iar faptul că administrez afacerea împreună cu soţul îmi este de mare ajutor. Acum, cât copiii sunt mici, mă străduiesc să le acord lor mai mult timp, dar când vor fi mai măricei, mă voi concentra şi pe carieră.

Acest articol a fost creat de către Asociaţia Femeilor Antreprenoare din Moldova (AFAM), în cadrul proiectului „Istoria mea de succes”, cu sprijinul Programului ONU „Femeile în politică”, implementat de Entitatea Națiunilor Unite pentru Egalitatea de Gen și Abilitarea Femeilor (UN Women) și Programul Națiunilor Unite pentru Dezvoltare (PNUD), în parteneriat cu Fundația Est-Europeană și Centrul „Parteneriat pentru Dezvoltare”, finanțat de Guvernul Suediei.

„Pentru a fi actuali pe piaţă, suntem nevoiţi să investim foarte mult în dezvoltare.”

Gestionarea afacerii mi se părea ceva din zona fantasticului. Mă simţeam mai bine având doar o fişă de post. Dar când mi s-a propus să preiau o afacere de organizare a evenimentelor, am acceptat. A fost o provocare, dar este cel mai bun lucru care mi s-a întâmplat, căci am ieşit din zona de confort.

Acum sunt director AQA – o afacere care se ocupă de organizarea evenimentelor. Ne orientăm mai mult spre clienţi străini, astfel încât am organizat mai multe conferinţe pentru organizaţii precum Consiliul Europei, UNDP, Comisia Europeană ş.a.

În Moldova industria organizării evenimentelor este ca o pagină albă. AQA – compania pe care o reprezint – este pe cale să devină membru al Federaţiei Europene a Asociaţiilor Organizatorilor Profesionişti de Conferinţe. Este un bun început, pentru a atinge scopul final, şi anume de a face o destinaţie MICE (Meetings, Incentives, Congresses and Events) pentru europeni, întrucât avem ce arăta şi cu ce ne mândri. Industria organizării evenimentelor în Moldova nu prea este dezvoltată, însă eu vreau să contribui la creşterea şi dezvoltarea acesteia.

Am făcut la viaţa mea mult voluntariat, care m-a ajutat în dezvoltarea personală şi am simţit astfel că am abilitatea de a fi bună. În acelaşi timp, în experienţa de voluntar am întâlnit oameni care mi-au putut oferi un sfat bun. Cred că este importantă ghidarea în viaţa fiecărui om, căci cineva străin vede mai bine abilităţile tale şi poate să te ghideze, să te încurajeze să mergi pe o cale sau alta.

Am ţinut să investesc în dezvoltarea mea personală. Acum investesc foarte mult în dezvoltarea echipei, considerând că motivarea nefinanciară este mult mai importantă decât un bonus la salariu. Pe parcursul vieţii omul trebuie să crească constant. Noi, pentru a fi actuali pe piaţă, suntem nevoiţi să investim foarte mult în dezvoltare.

O dificultate pe care o întâlnesc şi alţi antreprenori este sistemul nefavorabil pentru lansarea afacerilor şi dezvoltarea afacerilor mici şi mijlocii. Sunt necesare mai multe programe care să faciliteze dezvoltarea afacerilor mici şi mijlocii, iar astfel acestea vor înflori mai rapid. Cred că schimbarea trebuie să vină de la noi, antreprenorii, să trecem noi înşine peste obstacolele pe care le putem întâlni.

Femeilor le doresc foarte mult curaj, insistenţă şi să nu le fie frică să pună întrebări. Dacă au posibilitatea, să-şi ia un mentor, căci deseori este nevoie de o experienţă în spate. Totuşi cred că avem suficiente femei în afară şi în Republica Moldova, care au demonstrat că suntem la fel de bune ca şi bărbaţii. În compania mea lucrează doar femei. Poate este din cauza specificului acestui job, căci femeile se caracterizează printr-o inteligenţă emoţională şi mă simt foarte confortabil cu ele în echipă. Este important să-ţi faci jobul foarte bine şi astfel se diminuează diferenţa creată de societate între bărbaţi şi femei.

Pentru mine este un lux să stau să citesc o carte bună şi mă refer la o carte care te poate face să uiţi de restul. În timpul liber îmi place să petrec mult timp cu fiul meu şi să călătoresc.

Acest articol a fost creat de către Asociaţia Femeilor Antreprenoare din Moldova (AFAM), în cadrul proiectului „Istoria mea de succes”, cu sprijinul Programului ONU „Femeile în politică”, implementat de Entitatea Națiunilor Unite pentru Egalitatea de Gen și Abilitarea Femeilor (UN Women) și Programul Națiunilor Unite pentru Dezvoltare (PNUD), în parteneriat cu Fundația Est-Europeană și Centrul „Parteneriat pentru Dezvoltare”, finanțat de Guvernul Suediei

„Oferim copiilor din Moldova posibilitatea de a fi îmbrăcaţi rafinat, elegant şi cu bun gust.”

Gwennela Mercier Nica este o franţuzoaică care locuieşte în Paris şi are propria afacere în Chişinău. Ocupând diverse poziţii importante într-o companie de distribuţie, aflate printre cele de top, aceasta şi-a creat o marcă de modă franceză Cocsinelle pentru copii şi femei.

Eram în vacanţă împreună cu familia la Chişinău (soţul meu este moldovean). În timp ce ne plimbăm cu copiii pe străzile Chişinăului, soţul meu mă întreabă: „De ce toată lumea se uită la fiica noastră?”. Pe moment am rămas perplexă, iar el s-a uitat la mine şi a spus: „Toţi o privesc nu pentru că ar fi extraordinar de frumoasă, dar pentru că poartă haine diferite de restul copiilor. Chiar dacă are doar doi ani, ea este îmbrăcată rafinat, elegant şi cu bun gust”. Atunci mi-am zis: „De ce să nu oferim şi copiilor din Moldova posibilitatea de a fi îmbrăcaţi ca şi fiica noastră?”. Astfel s-a născut ideea brandului Cocsinelle.

Dincolo de aspectul geografic şi distanţa de la Paris la Chişinău, provocarea cea mai mare a fost să găsesc şi să-i aduc în proiect pe cei mai buni parteneri şi colaboratori. Cea mai mare reuşită la această etapă este construirea unei echipe puternice şi competente. Nu am făcut-o intenţionat, dar la moment echipa permanentă Cocsinelle este formată din femei. În carierea mea am lucrat într-un mediu exclusiv masculin sau feminin. Deopotrivă e uşor şi greu, dar recunosc că lucrez cu mai mult entuziasm cu femeile.

Dacă aş fi din nou la început de drum, nu aş schimba nimic. De la început, graţie anturajului şi persoanelor competente, proiectul a pornit pe o cale bună. Nu pot spune că există o singură persoană care m-a influenţat, dar păstrez în memorie amintirea unor superiori din cariera mea, cel mai des femei, pe care le-am admirat pentru energia şi entuziasmul lor. Acum mă angajez, la rândul meu, să comunic şi să exprim energia pozitivă.

Sunt mereu în căutarea informaţiei şi a noilor metode pentru îmbunătăţirea activităţii companiei mele. Am o experienţă solidă în gestionarea produselor, de la concept până la distribuţie, dar nu am studii şi cunoştinţe despre industria textilă. Pentru a obţine cât mai rapid aceste cunoştinţe şi ca să evit erorile, am apelat la sfaturile unui profesionist recunoscut în această branşă – creatoarea şi directoarea unei celebre mărci franceze de haine.

Hainele Cocsinelle sunt o amprentă a poeziei, dragostei şi eleganţei franceze. Este o marcă care pune accent pe originalitate, noi colaborând cu diverşi artişti la conceperea şi punerea în valoare a produselor. Conceptul produselor este elaborat la Paris, iar compania Victorina Tex asigură producerea şi distribuţia în Moldova.

Designul magazinului Cocsinelle a fost realizat în spiritul unui apartament parizian în stilul Haussman. De mai mulţi ani sunt pasionată şi practic artele plastice (pictura şi sculptura). De asemenea, sunt pasionată de antichităţi şi decoraţiuni şi mereu sunt gata să fac mai multe drumuri pentru a găsi cele mai frumoase obiecte. Moda este, bineînţeles, o altă pasiune de-a mea, căci, locuind la Paris, este foarte greu să rezişti acestei tentaţii.

Acest articol a fost creat de către Asociaţia Femeilor Antreprenoare din Moldova (AFAM), în cadrul proiectului „Istoria mea de succes”, cu sprijinul Programului ONU „Femeile în politică”, implementat de Entitatea Națiunilor Unite pentru Egalitatea de Gen și Abilitarea Femeilor (UN Women) și Programul Națiunilor Unite pentru Dezvoltare (PNUD), în parteneriat cu Fundația Est-Europeană și Centrul „Parteneriat pentru Dezvoltare”, finanțat de Guvernul Suediei.

„Capacitatea de a nu-ţi pierde speranţa îţi aduce succesul.”

Mă mândresc că am reuşit să fac din companie ceea ce mi-am propus. Este exact ceea ce mi-am imaginat acum 13 ani, când am hotărât să-mi încep propria afacere. Am început cu servicii de traduceri, iar acum am ajuns să oferim multe alte servicii: organizare de evenimente, comunicare şi relaţii cu publicul, călătorii, consultanţă în HR. Berlizzo se află la etapa de dezvoltare şi avem planuri să exportăm unele servicii.

Susţinerea familiei mi-a dat putere, mai ales cea a soţului meu care m-a susţinut şi m-a încurajat şi o face în continuare. El este cel care mi-a oferit încrederea că voi putea face afaceri. Pe atunci nu era atât de frecvent ca un tânăr sau o tânără să facă afaceri, însă el mi-a spus să nu stau mult pe gânduri şi să fac acest pas: „Dacă nu vei putea tu, atunci nu va putea nimeni” mi-a spus. Tot de la el am învăţat cât de important este să fii organizat. De fapt, am o mulţime de oameni de la care am învăţat câte ceva. Cerul mi-a adus mereu în cale oamenii de care aveam nevoie. Un mentor bun poate fi oricine şi avem ce învăţa de la fiecare persoană pe care o întâlnim în viaţă.

Obstacolul cel mai mare cred că este pierderea speranţei. Atitudinea unei persoane în ceea ce face determină rezultatul. Capacitatea de a nu-ţi pierde speranţa îţi aduce succesul, cred eu. Bineînţeles am întâlnit şi dificultăţi, cum ar fi insuficienţa surselor financiare, fluctuaţiile de personal, investiţiile, dar cu efort şi muncă le-am depăşit pe toate. În plus, rezultatul a fost unul pe măsură.

Dacă aş putea întoarce timpul, aş investi în autodezvoltare şi autoinstruire. Acum mă bucur că sunt o mulţime de posibilităţi de dezvoltare. Prima sursă pentru mine sunt cărţile. Citesc foarte mult, de la literatură de specialitate până la cea de dezvoltare personală şi ficţiune.

În plus, încerc să mă înconjor cu două categorii de oameni – unii de la care am ce învăţa şi alţii pe care îi pot învăţa eu ceva. Totodată urmăresc antreprenori cunoscuţi din lume şi traineri în dezvoltarea personală.

Femeilor le recomand să aibă încredere în ceea ce pot face, în ceea ce sunt şi ce pot deveni. Este foarte important să ai o pasiune, căci este mai uşor să faci afacere dintr-o pasiune. Totodată le recomand să asculte pe oricine întâlnesc în cale, căci de la orice om poţi învăţa ceva util. Să-şi creeze un cerc de oameni care să le susţină şi să le încurajeze – oameni care să le crească încrederea în sine. Şi bineînţeles să aibă curaj, perseverenţă, pentru a le reuşi pe toate şi să muncească pentru a-şi realiza visele.

Eu, absolut întâmplător, am o echipă formată, în mare parte, din femei. Mereu încerc să le cresc încrederea în sine şi să le arăt că o femeie poate obţine orice. Totodată încerc să le inspir prin propriul exemplu, întrucât sunt şi mentor în cadrul unui program de abilitare a femeilor. Iar pe viitor doresc să dedic mai mult timp pentru a ajuta, sfătui şi inspira cât mai multe femei.

Acest articol a fost creat de către Asociaţia Femeilor Antreprenoare din Moldova (AFAM), în cadrul proiectului „Istoria mea de succes”, cu sprijinul Programului ONU „Femeile în politică”, implementat de Entitatea Națiunilor Unite pentru Egalitatea de Gen și Abilitarea Femeilor (UN Women) și Programul Națiunilor Unite pentru Dezvoltare (PNUD), în parteneriat cu Fundația Est-Europeană și Centrul „Parteneriat pentru Dezvoltare”, finanțat de Guvernul Suediei.